¿Cómo ser más sostenible en el trabajo?


Uno de los retos a los que las empresas y empleados nos enfrentamos es ser más sostenibles y respetuosos con el medioambiente. Conseguir este objetivo no siempre es fácil e incluso puede ser bastante confuso saber cómo hacerlo.

Por eso, queremos compartir con todas las PYMES y trabajadores algunas ideas que pueden ayudarnos a convertir nuestra organización, en una empresa comprometida con el futuro.

Primero de todo, ¿por qué mi empresa o la empresa a la cual compro debe de ser sostenible?

Por supuesto, cada vez somos más conscientes de la necesidad de cambiar nuestro comportamiento y de tomar decisiones que protejan el medio ambiente. Para muchas empresas, también existe la necesidad de cumplir objetivos “verdes”, en realidad se está volviendo más eficiente y los clientes y empleados ahora exigen prácticas más sostenibles.

Según un estudio realizado por la firma de marketing y relaciones públicas Cone Communications y Echo Research:
• la responsabilidad social corporativa es ahora un imperativo reputacional
• más del 90 por ciento de los compradores en todo el mundo afirman que cambiarían de marca o empresa si estas estuvieran respaldando una buena causa y ofrecieran, obviamente, un producto o servicio de precio y calidad similares.
• más del 90 por ciento de los consumidores encuestados son más propensos a confiar y ser leales a las empresas socialmente responsables, en comparación con las empresas que no muestran ese compromiso.

¿Qué medidas puede tomar mi empresa para ser más sostenible?

1. Utiliza energía generada a través de fuentes renovables (solar, eólica…)

En FC Energía aseguramos que la energía que consumes en tu empresa es de origen renovable. Si conseguimos que cada vez más personas se sumen a este tipo de generación de energía reduciremos la contaminación.

2. Reduce tu consumo energético

Intenta adoptar algunos simples hábitos de reducción de consumo. No olvidemos a apagar equipos electrónicos o eléctricos cuando no se usen, tener una buena climatización en oficina e intentar que los equipos electrónicos y eléctricos que tenemos sean de bajo consumo.

3. Utiliza menos papel

Vivimos en una sociedad totalmente digitalizada. Las herramientas que hoy disponemos (tablets, ordenadores, correos electrónicos, etc), estas reducen la necesidad de utilizar papel y así contribuir a reducir el alto nivel de explotación de recursos naturales que supone la elaboración de productos elaborados con papel. Según World Count, cada persona usa más de dos hojas de papel cada hora. ¡Imagina la diferencia si todos reducimos a la mitad la cantidad que usamos!

4. Compartimos responsabilidades

Cada vez más son las empresas que apuestan por políticas sostenibles en sus servicios y productos. Por eso, una vez que seleccionemos un proveedor es aconsejable valorar si su actividad es lo más respetuosa con el medio ambiente. Si este factor se convierte en un condicionante para posibles colaboraciones, todos haremos un esfuerzo para ser tan sostenibles como nos sea posible.

5. Impulsa la utilización de medios de transporte sostenibles

Muchas empresas están premiando a los empleados que se trasladen a su puesto de trabajo con medios de transporte públicos. Por ejemplo, pueden compensar económicamente el coste de bicicletas o patinetes eléctricos.

6. Educación ambiental

El reto de hacer una sociedad más sostenible no solo es responsabilidad de las empresas, sino también de las personas que la componen. Por eso, además de definir un plan estratégico en este sentido, es aconsejable educar a los empleados para que entiendan qué significa ser una empresa sostenible, cómo pueden ser sostenible ellos en sus hábitos de trabajo y cómo encontrar nuevas posibilidades de mejora.

Así que es tan fácil como empezar a aplicar algunos de estos consejos para que tu empresa o la empresa en la que trabajas, sea más sostenible. ¡Adelante, únete a la energía del cambio!

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